各小班：
现将2023-2024学年度班主任工作考核及“优秀班主任”评选工作有关事宜通知如下：
一、班主任工作考核
（一）考核对象：全院班主任
（二）考核程序
1.学生满意度测评：由班级每位学生独立评分，去掉一个最高分和一个最低分，平均分即为学生满意度。满分100分，评分人数达到班级学生人数的4/5方为有效分。毕业班班主任满意度测评不做要求。
2.学院综合考核：学院根据班主任工作履职情况及工作开展成效，确定考核方式并评分。
学生满意度测评及学院综合考核均通过学生管理系统操作，操作指南见附件。
3.考核等级确定：班主任考核得分由学生满意度测评（占60%）及学院综合考核（占40%）构成。考核结果分优秀（≥90分）、合格（60≤分值＜90）和不合格（＜60分）三个等级。
（三）日程安排
6月6日前：各班完成学生满意度测评。
6月16日前：学院完成综合考核，考核等级由系统根据得分自动生成。
二、校级优秀班主任评选
（一）指标核定：学校核定优秀班主任1名。
（二）评选条件：
1.遵循国家教育方针，政治立场坚定，师德高尚，受到学生信赖和爱戴；
2.担任班主任工作一年以上；
3.当学年班主任考核结果优秀；
4.所带班级班风正、学风浓、室风好，必修课合格率80%以上，无学生违规违纪现象。
（三）评选程序：
学院按照核定指标推荐候选人，学校审核。推荐人选通过学生管理系统提交。
三、其他
（一）院级优秀班主任的评选见附件《beat365在线体育“优秀班主任”评选考核办法 （试行）》。
（二）学校新闻网设有专栏报道优秀班主任事迹，获评人选的个人事迹材料请以Word文档形式，于6月20日前发送至邮箱1053295117@qq.com，并附个人风采照一张。联系人：匡薇，联系电话：0835-2882159。
beat365在线体育党委办
2024年5月29日
附件1：班主任测评操作手册.docx
附件2：院党字〔2023〕06号beat365在线体育优秀班主任评选考核办法.pdf
